连日来，下班上“夜校”成为时下杭锦旗科级干部的新兴“夜生活”方式。为搭建优质平台，积蓄改革发展的新力量，杭锦旗自1月6日起，每天从19：00开始利用2个小时时间开办全旗科级领导干部夜校集中学习培训班。
主题主线鲜明，主攻方向明确。突出理论教育、党性教育、干部履职能力培育。学员构成上明确各地各部门主要负责人正科级干部、国有企业负责人、苏木镇党政班子成员及相关领域工作人员参训，采用“互联网+”直播形式，在旗委党校设主会场，各苏木镇设分会场，实现干部队伍全覆盖。
聚焦培训类型，构建课程体系。坚持分级分类构建“1+N”课程体系，突出精准施教。干部夜校按照综合类和专业类分类，综合类为科级领导干部铸魂提能开阔视野；专业类聚焦干部专业短板弱项开展补短提升。课程按照“缺什么补什么”的原则定制教学内容，突出提质提能、专业专长。以党的重要理论、会议精神为主线，围绕产业发展、金融扶持、乡村振兴、基层治理等多层次贴近县域经济社会发展的前沿课题，打造“1主线+N层次”课程体系，确保“理论跟得上、知识学得懂、实践用得上”。
对接培训需求，推动落地提效。干部们“白天干工作、晚上学业务”，以夜晚集中学习解决工学矛盾，推动形成夜读夜学、工学相辅、比学赶超的浓厚氛围。集中打造交流平台，让全旗相关领域的专业干部经常集聚在一起，思想碰撞，成效显著。“短平精准”快速充电蓄能，每次2小时的学习，精选优质师资，开展贴近“实战”的教学，学员普遍反映夜校培训“干脆麻利、效果明显”。
用好党校阵地，构筑培训高地。坚持充分发挥党校作为干部教育培训主渠道、主阵地作用，构筑起干部夜校培训“提质增能蓄能”的新高地。旗委党校主要安排实施培训，确保工作高效推进。校内成立夜校专项项目组，干部职工全员参与，充分发挥党校的整体优势，为夜校培训提供高质量的保障服务。将党校高素质教研队伍和具有丰富实践经验的学员整合起来，形成资源优势互补，促进教学相长，学学相长。
广开源头活水，打造“夜校智库”。坚持优化整合教学资源，打造优质高效的人才输入端口。对接行业部门、各地高校、各类企业，整合一批优质专业的师资，把“一把手”“业务能手”“名师大咖”等各领域的专业人士请到夜校讲台上。邀请市、旗有关负责同志做专题辅导，开展业务培训；知名教授结合地方实际解读中央相关文件精神。借助夜校平台，全旗广大干部有更多机会与同领域、跨专业的专家交流，以“夜校智库”的源头活水滋养一批后备“智库”人才。
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