应新时代审计对审理工作要求，鄂尔多斯市审计局以自身建设为抓手进一步蓄力赋能，力求把牢把准审计业务质量最后一道关，促进审计业务提标提速提质。

一、坚持党建铸魂与文化塑形并重。在“审计先锋˙守护暖城”党建品牌的带动下，坚持党史学习教育常态化长效化，坚持党组把审计工作部署到哪里，审理就跟进在哪里，以思想理论、组织作风、纪律制度、廉政保密建设统领审理干部队伍和审理工作体系建设，以政治建设引领审理各方面全过程，充分利用机关党建阵地的平台教育效应，有效依托审计文史长廊的穿透辐射作用，铸牢中华民族共同体意识，筑牢对党绝对忠诚、对审理工作绝对负责根基，加强“不忘审计初心、牢记审理使命”思想凝聚力和实践指导力，将党建文史“软实力”转化为审理质效提升“硬支撑”。

二、强化学悟践训与审理研究并举。采取走出去学悟、请进来传授、拿过来利用的方法，主动向领导同志汇报请示、与同事同仁沟通交流，加强审理研究，开阔审理认知，提升审理能力。今年，科里干部走出去参加审计厅、市组织部、市审计局在成都、重庆等地组织的各类专题培训18人次、累计56天，邀请审计厅有关处室负责同志前来专题授课和视频参加审计厅集中整训，并开展每周学五条业务法规，帮助提高专业化审理水平。注重学鉴他人之石，参照审计厅审理会议组织、文书格式等方面有效做法，对审理科文件材料的签收发、分转批、审核、督办等环节进行优化，进一步提高文件材料处理规范化水平。

三、兼顾打开房门与敞开心门并行。按照“提升认知、跳起摘桃”和“内强素质、外树形象”工作要求，审理科注重“开房门、敞心门”，利用主题党日、质量检查、集中审理、志愿服务等时机，扎实开展“开门审理”调研活动，实地了解掌握审理的组织领导、工作体系、运行模式、制度机制、程序办法等，加强信息沟通与情感交流，进一步密切工作衔接，提升审理质效。与审计厅审理处、旗区法规审理股室建立工作交流群，方便对接工作，在运转中保持沟通交流，互相配合协作，提高工作效率。在审理中注重强化服务意识，积极开展“一张笑脸相迎、一把椅子请坐、一杯热水相递、一颗内心办事、一声慢走相送”“五个一”行动，建立项目审理首接负责制，明确第一接收人就是第一责任人，努力做到“同仁到审理科满意，项目入审理科放心”。