为贯彻落实中央编办、教育部、财政部、人力资源社会保障部关于进一步挖潜创新加强中小学教职工管理有关政策意见,东胜区多举措挖潜创新加强中小学教职工编制管理,优化教师资源配置,积极服务教育事业均衡发展。

一是优化资源配置,充分保障中小学教职工编制。每年会同教育、人社、财政等部门组织开展中小学教职工编制测算工作,在中小学教职工编制总量内统筹使用、动态调整,合理配置编制资源,提高编制使用效益。

二是在确保本级事业编制总量不突破,人员不超编的情况下,将挖潜调剂出来的事业编制优先用于补充中小学教职工编制总量的不足。

三是严肃编制工作纪律,加大违纪违规问题清理整顿力度。对中小学教职工编制实行专项管理,严禁以任何形式挪用、借用、挤占中小学教职工编制,严禁为民办学校核编,严禁中小学教职工“在编不在岗”、“吃空饷”,严禁非教学单位与中小学校混编混岗,严禁在编教师长期到民办学校任教。