近年来，达拉特旗不断强化就业服务，提升服务质量，重点推进四类人员入户走访制度，即零就业家庭、就业困难人员、创业培训人员和小额贷款人员入户走访制度，深入了解其基本情况，为进一步提供就业援助和其他就业服务奠定基础。通过入户走访，实时提供就业服务，帮助就业困难人员就业、就业人员实现稳定就业。

　　建立和完善零就业家庭、就业困难人员入户走访和就业援助制度。今年年初对全旗零就业家庭和就业困难人员进行调查摸底，建立工作台账，依据其基本情况组织实施就业援助，落实援助单位，帮助其实现就业；收集适合的工作岗位，推荐到企业就业，鼓励企业吸纳就业；实施职业培训，提高职业技能水平，稳定就业；同时鼓励其灵活就业、季节性就业、非全日制就业，拓宽就业渠道和就业形势。

　　建立创业培训学员走访制度。在组织实施创业培训过程中，建立学员基本情况创业档案。培训结束后采取不定时走访方式，对其创业进展情况、企业经营状况、带动就业情况等进行了解。

　　建立小额担保贷款回访制度。为确保小额担保贷款安全运行，最低限度降低运行风险，达旗建立和完善小额担保贷款回访制度，对申请小额担保贷款人员所开办的企业深入实地进行走访，对场所地址、经营范围、经营状况、带动就业等基本情况进行不定期回访，同时积极协调有关方面落实好税收优惠政策，帮助企业解决实际难题。